한국·베트남 재생가능에너지 협력세미나 이번 국제세미나의 주요 주제는 ‘에너지 충전시스템 및 전력 재생산, 전력 네트워크 신기술’에 관한 논의로 VEA(베트남 에너지협회) 및 KEIDA(한국 ENERGY STORAGE SYSTEM 산업진흥회) 간의 세미나가 지난 3월 14일 하노이에서 열렸다. VEA 쩐비엣응아이(Trần Viết Ngãi) 부주석은 에너지 충전시스템, 재생산가능 에너지, 전기 네트워크, 에너지원 개발기술에 관해 집중 논의가 이루어졌다고 밝혔다. KEIDA의 장 대표에 따르면 한국은 에너지 수요관리에 성과를 거두었고 사회경제 발전을 촉진 시켰다. 한국과 베트남 사이의 협력을 통해, 한국은 재생가능 에너지, 전력네트워크, 에너지 충전시스템 분야에 대한 연구경험을 베트남의 관련 기업들과 나누기를 희망한다고 밝혔다. 이 분야는 경제발전에 공헌할 뿐 아니라, 환경보호 및 경제발전에 크게 기여할 뿐 아니라 일자리를 창출하고 베트남의 신에너지기술을 …

이동걸 KDB회장, 베트남 방문 산업은행 진출확대 모색 국영상업은행과 PF분야 협력확대 계약 베트남 총리 만나 진출 협조 논의 이동걸 KDB산업은행 회장이 베트남 국영상업은행과 협력을 강화한다. 산업은행은 18일 이동걸 회장이 베트남 하노이에서 판 득 뚜 BIDV 대표를 만나 상호 협력관계 구축을 위한 양해각서를 맺고 프로젝트파이낸싱(PF) 등의 업무분야에서 협력을 강화하기로 했다고 19일 밝혔다. BIDV(Bank for Investment and Development of Vietnam)는 베트남 중앙은행이 지분 95.3%를 소유하고 있는 국영상업은행으로 베트남에서 기업금융과 프로젝트파이낸싱 분야에서 선도적인 역할을 수행하고 있다. 산업은행은 이번 업무협약에 따라 한국계 기업뿐 아니라 현지우량기업에 대출, 프로젝트파이낸싱, 신디케이티드론(SL) 등을 진행하고 BIDV는 산업은행으로부터 개발은행 운영경험과 정책금융 노하우 등을 습득한다. 산업은행은 BIDV로부터 △한국기업의 거래수수료 인하 △베트남진출 한국기업에 …

베트남 수출 성장세 둔화 베트남의 시장조사기관인 MarketIntello 는 ‘2017년 1분기 거시경제보고서’를 발표했다. 최근 몇 년 동안의 세계 정치 및 경제 변동상황에 따른 파동들이 베트남 수출활동에 영향을 미쳤다는 분석이다. 2010~2016년 단계 동안, 2011년 34.2% 증가하며 서서히 증가세를 보이다가 2016년 에는 8.6%로 하향세를 나타냈다. 현재 베트남의 상품은 200여 개 국가로 수출된다. 이중 아시아지역이 49.4%로 주 대상 지역이다. 또한 중국과 아세안 국가는 베트남 수출 대상국이다. 그러나 베트남의 주요 수출시장에서는 수입이 감소세를 보이거나 약세를 보이는 경향을 보이고 있다. 세계 각 국가를 상대로 한 중국의 예상 수출입 금액은 2015년에 약 14%가량 감소하였다. 최근 5년 동안 FDI지역의 수출 성장 속도는 년 평균 21.3%를 보이 며 빠른 …

호치민시 2017년 국제관광객 7백만명 달성 목표 4월 13일 호치민시 인민위원회가 주최한 2017년 관광기업 및 호치민시 지도자회의에서 호, 치민을 찾는 관광객 수와 체류기간을 늘리는 방안을 찾기 위하여 호치민시는 독특하고 특색 있는 여행상품을 개발해야 하며 이를 위해서는 투자자를 찾고 관리기관과 협조하는데 집중해야 한다고 결론지었다. 호치민시 관광청 이따황부 청장 발표에 따르면 2017년 1분기 호치민시를 방문한 외국 관광객은 150만 명을 넘어 작년 같은 기간 대비 15%가 증가했다. (2016년 총 520만명 유치) 그러나 2017년 목표인 7백만 명을 달성하기 위해서는 매 분기마다 20% 증가해야 한다. 이에 호치민시는 대책 마련에 고심하고 있다. 응윈티칸 호치민시관광협회 부대표는, 관광객이 방문지에서 더 즐거워 한다면 체류기간을 연장시킬 수 있다. 호치민시는 관광객들이 3일 …

외국인 근로자 대상 강제 사회보험 제도 준비 노동보훈사회부(이하 노동부)는 베트남내 근무중인 외국인에게 사회보험법의 강제 사회보험에 대한 의정초안을 준비 중이다. 노동부 통계에 따르면 최근 몇 년 동안 베트남에서 근무하는 외국인 근로자 수가 빠르게 증가하고 있다. 2011년~ 2016년까지 외국인 근로자 수는 63,557에서 83,046명으로 증가했다. 1년 이하 단기간 근무자 수는 4.4%로 낮아 베트남에서 근무하는 외국인 근로자의 수요의 안정성이 크다고 평가된다. 노동부는 아세안 회원국 간 자유로운 노동자들의 이동, 기후변화, 도시화, 경제발전, 지역통합, 자유무엽협정과 같은 요인으로 인해 베트남 내의 외국인 근로자 수는 지속적으로 증가하게 될 것으로 전망하고 있다. 이로 인해 베트남 내 외국인 근로자에 준하는 사회보험에 관한 의정서를 발의할 예정이다. 현재 적용되고 있는 2014년 사회보험법에 …

베트남 소금수출 박차를 가하다 베트남 정부는 소금을 생산, 가공, 거래에 대한 의정서 40/2017/NĐ-CP 의정서를 발의했다. 본 의정서에서는 소금을 생산, 가공, 거래하는 개인이나 단체에 대한 법률규정이 포함되어 있다. 따라서, 소금 제품이 시장에 유통되기 전에 품질관리, 생산, 가공이나 거래 과정에 해당 기업들은 고용안정 및 노동위생 기준에 따라야 한다. 베트남 정부는 소금 수출에 대비 상대국의 수입기준에 맞추어 상품을 생산할 수 있도록 관리에 만전을 기할 계획이다. 농업부는 2016년 한해동안 14만 톤가량의 소금을 생산하였으며 생산량은 계속해서 증가하고 있다고 발표했다. 최근 인도네시아에서는 폭우로 인한 소금생산량이 줄어 소금이 부족한 상황이며 인도네시아 수출시장을 확대할 수 있는 좋은 기회가 될 것이라고 밝혔다. 4/15 투자신문

유나이티드 항공, 오버부킹 이유로 승객 강제퇴거 부상입혀 베트남계 다오 박사 “베트남 탈출 때보다 더 무서웠다” 9일 시카고 여객기 탑승했다가 강제 퇴거 당해 뉴욕타임스(NYT), AFP통신 등에 따르면 유나이티드항공 사태 피해자인 베트남계 미국인 의사 데이비드 다오 박사의 변호사 토머스 디메트리오는 13일(현지시간) 일리노이 주 시카고에서 기자회견을 열고 다오 박사의 부상 정도와 향후 대응 방안을 밝혔다. 다오 박사는 9일 시카고 여행기에 탑승했다. 유나이티드 항공은 오버부킹을 이유로 그를 강제 퇴거시켰고 이 과정에서 코가 부러지고 앞니 2개가 뽑혔으며, 뇌진탕증세까지 보였다. 유나이티드항공 여객기에 탑승한 다오 박사는 좌석이 초과 예약됐다며 자발적 좌석 포기를 요구받았다. 그가 “내일 오전 예약 환자가 있다”며 거부하자, 유나이티드는 공항 경찰을 동원, 폭력적으로 강제 퇴거시켜 …

4/30~5/1 연휴 항공권 가격상승 4월 13일 현재, 4월 30일 ~ 5월 1일 연휴기간 내 항공권 가격은 2배로 뛰고, 일부 항공편은 매진되었다. 4월 30일 연휴기간에 근접한 항공권의 가격은 모든 항공사에서 큰 오름세를 보였다. 베트남 에어라인의 경우 4월 27일 하노이-푸궉 항공권 최저가격은 1백만동 정도였으나, 4월 28일 같은 구간 항공권은 330만동으로 올랐다. Jetstar의 경우 하노이-냐짱, 하노이-다낭, 호치민-다낭 편의 항공권 가격이 강한 상승세를 보였으며 구간별로 항공권이 매진되고 있다. 그러나, Jetstar 관계자의 발표에 따르면, 4월30일 연휴기간의 국제선 항공권 가격은 작년에 비해 크게 오르지 않았다고 밝혔다. 4/14뚜오이째

삼성, 2 0 17. 1분기 스마트폰 시장 1위 탈환 지난 12일 시장조사기관 트렌드포스에 따르면 삼성전자는 2017년 1분기 세계 스마트폰 시장에서 26.1％의 생산량을 기록하며 1위를 차지했다. 애플은 16.9%에 그치며 2위로 내려앉았다. 삼성전자의 1분기 스마트폰 생산량은 약 8014만대로 전분기보다 8.4％ 증가했다. 점유율도  7.6％포인트 상승했다. 이는 삼성이 플랙십 폰 갤럭시 S8을 출시하기 전에 나온 데이터이다. 삼성은 갤럭시 노트 7의 리콜과 단종으로 인해 2016년 4분기에는 애플에 1위 자리를 내줬다. 그러나 삼성은 2017년 1분기에 점유율 26.1%로 16.9%인 애플을 큰차로 제치고 다시 1위 자리를 탈환했다. 삼성은 2016년 4분기 점유율 18.5%에서 26.1%로 크게 증가한 반면에, 애플은 20.3%에서 16.9%로 4.4% 하락했다. 3위는 점유율 11.4%를 기록한 화웨이가 차지했고, 4위는 …

‘베트남의 강과 사람들’ 북부, 중부와 서부고원 편에 이어 이번 호에는 남부의 강과 사람들을 소개한다. 남부지역은 빈프억성과 바이아-붕따우 성을 포함한 아래 지역을 일컬으며 호치민시와 껀터시 외에 19개 성이 있다. 남부지역은 대부분이 지대가 낮은 평야 지역이다. 남부지역에는 있는 가장 높은 산은 따이니성의 바덴(Bà Đen 986m), 빈프억성의 바라산(Bà Rá 736m), 동나이성의 쯔아짠산(Chứa Chan 839m)이다. 베트남 남부지역의 큰 강줄기는 동나이 강과 메콩강이다. 이들 강줄기는 4천개 이상의 크고 작은 지류를 만들어 ‘물의 나라’ 베트남을 그려내다가 동해 바다로 들어간다. 동나이-밤꺼 강 지류는 동남부 지역의 평야 지대를 적시는 급수원으로 홍강과 구룡강(메콩강)에 이어 베트남의 강 중 3번째로 큰 강줄기다. 동나이강(Sông Đồng Nai) 동나이 강은 쯔엉선산맥(Dãy Trường Sơn) 남쪽 …

4월 14일 통일궁에서 ADVANCE SAIGON이란 스타트업 데모데이가 헤브론스타의 주최로 열렸다. 한국의 미래창조과학부, 정보통신산업 진흥원 등 많은 공공기관과 중견기업들 베트남 및 한국 투자자들이 참가한 이 행사는 베트남과 한국의 여러 스타트업들과 투자자들의 네트워킹을 돕는 장이 되었다. 헤브론스타의 대표를 만나고 ADVANCE SAIGON이 어떤 행사인지 어떤 의미가 있는지 이야기를 들어보자. 헤브론스타는 어떤곳인가요? 비지니스 전략 컨설팅 그룹으로 시작하여 대기업들이나 공공기관, 중견기업에 컨설팅을 하고 있습니다. 국내 대부분의 대기업들은 저희 고객사로 있으며 매년 20여개 프로젝트를 진행하고 있습니다. 베트남에는 4년전 지사를 설립하여 활동 중에 있습니다. 헤브론스타 벤처스는 어떤일을 하나요? 스타트업 기업을 육성하는 전세계적인 트렌드에 맞추어 한국에서 스타트업을 육성하는 업무를 자회사인 헤브론스타 벤처스에서 진행하고 있습니다. 헤브론스타 벤처스에서 발굴된 스타트업들을 …

이런 제목의 영화가 있었다. 이 영화는 코맥 매카시라는 작가가 집필한 That is No Country for Old Men 이라는 소설을 원작으로 한 미국 영화다. 그런데 번역이 좀 이상하다. 직역을 한다면 ‘노인을 위 한 나라가 아니야’가 맞지만 이 경우, 주어가 사라지니 느낌이 이상해진다. 한국어 영어 제목처럼 되려면 That 대신 There가 들어감이 맞다. 그러나 이 원제는 아일랜드 시인 월리엄 버틀리 예이츠의 〈비잔티움으로의 항해〉에서 따온 구절이라 누가 손댈 수 없는 노릇이니 그대로 두고 나름대로 의역을 한 것인데 개인적인 생각으로는 어울리는 의역이라는 생각이 든다. 베트남에서도 상영되었는데 엉뚱하게도 ‘숨을 곳이 없다’ (khong chon dung than)라는 제목을 붙였고, 일본에서는 축소 지향형의 일본인 성향답게 ‘노 컨트리’라고 짧게 자르고, …

서울교육청, 베트남 교육기관에 한글도서 3,000권 전달 호치민시 한국교육원(이하 “교육원”) 김태형 원장은 “3.28(화) 오전 10시 호치민시 한국국제학교(교장 김원균) 도서관에서 서울시 교육청의 한글도서 전달식을 진행했다”고 말했다. 교육원장은 “이번 행사는 서울시교육청에서 2015년부터 추진하고 있는 ‘해외 한국어 보급을 위한 도서 기증 사업’의 일환으로 진행한 것으로 작년 하반기에 교육원에서 서울시교육청에 요청하여 이루어진 것이다”라고 말했다. 이번 행사에서는 서울시교육청 박춘란 부교육감이 직접 참석하여 3,000권의 한글도서를 한국국제학교 학교장, 부이티쑤언(Bui Thi Xuan) 고교 학교장, 투득(Thu Duc) 고교 학교장, 호치민과학종합도서관(Thu Vien Khoa hoc Tong hop) 관장, 코쿤(KOCUN) 껀터지부대표에게 전달하였다. 그리고 전달식이 끝난 후에는 곧바로 한국국제학교 1,000권, 부이티쑤언 고교와 투득 고교, 그리고 호치민 과학종합도서관에 각각 500권의 한글도서가 배송되었으며, 전체 한글도서의 배송에 …

성균관대학교 재외국민 특례입학 입시설명회 르네상스 국제학교에서 개최 성균관 대학교 재외국민 특례입학 입시설명회가 르네상스 국제학교에서 오는 4월 4일 오전 10시 30분에 푸미흥에 위치한 르네상스 국제학교 극장에서 열렸다 . 이번 입시설명회에는 각 국제학교의 학부모, 학생 등 80여 명이 참석해 관심을 드러냈다. 재외국민특례입학 서류 준비 및 작성 요령,재외국민 특례입학 평가기준 설명, 자기소개서 작성 요령, 면접 요령 등에 관한 강의가 이루어졌으며, 이후 질의·응답 시간을 가졌다. 김문호 선생님은 거리적인 제한 때문에 각 대학들에서 입학설명회를 1년에 한번씩 밖에 방문을 못하기 때문에 많은 학부모님들이 특례 학원 등에서 정보들을 얻고 있는 것으로 알지만, 가장 정확한 정보는 각 대학의 입학처에서 나오는 정보들로 종종 부풀려지는 외부의 출처 없는 정보들에 대해서는 …

호치민시한국국제학교, 초등 베트남어 교육 확대 실시 호치민시한국국제학교(교장 김원균)는 2017학년도부터 글로벌인재 양성을 위한 또 하나의 프로젝트로서 초등학생 대상의 수준별 베트남어 교육을 확대하고 관련 행사(베트남어 인증제, 말하기 대회, 일기쓰기 대회 등)를 지속적으로 실시할 예정이다. 호치민시한국국제학교는 베트남어 수업과 관련하여 주당 1시간 이었던 수업 시수를 올해 3시간으로 늘려 학생들의 베트남어 학습 시간을 양적으로 충분히 확보하는 한편, 3월 초 레벨테스트를 통해 수준별 수업을 실시하고 있다. 또한, 베트남어 교육 전반을 체계화하기 위해 다문화교육부를 신설하여 우수한 베트남어 원어민 교사 선발, 전문적인 베트남어 교육과정 운영, 수업의 질 향상을 위한 수업공개 및 수업협의를 전담하도록 하였다. 또한, 학기말 베트남어 인증평가제, 말하기 대회, 일기쓰기 대회 등 관련 행사를 다양하게 개최하여 끊임없이 …

Saigon Leaders Forum 오는 4월 10일 사이공 리더스포럼이 신한은행 본점에서 열린다. 이번 행사에는 이정 회계법인의 정상준 회계사가 “실무 사례를 중심으로 한 세무 TIP” 이라는 주제로 강의를 진행한다. 실제 회계감사 경험을 바탕으로, 최근 세무동향, 이전가격, 세무 감사시 오류 사례 등을 접할 수 있는 좋은 기회로 많은참여를 부탁했다. 본행사는 SLF 또한 지상사협의회와 공동으로 진행하며 지상사 협의회에서 참석하시는 분들께 아래의 경제정보를 하드카피로 제공 및 무역협회의 정귀일 차장이 약 15분간 해당 자료에 대해 발표를 하는 시간도 가질 예정이다. 1. 무섭게 뜨는 베트남 전략시장을 공략하라 2. 베트남 섬유산업 동향 및 전망 – 일시 : 2017.4.10(월) 오후 6시30분 ~ 8시 – 장소 : 신한은행 본점 3층 …

제 51회 코참 포럼 제 51회 코참 포럼에서는 베트남 경제 현황 점검 및 주식 시장을 통한 제테크 활동 방안 검토와 요즈음 이슈인 2017년 부터 시행될 베트남 개정 이전가격 세제와 이에 대한 대응방안에 대해 각 분야 최고의 전문가를 초청하여코참 회원사 및 진출기업의 성공적인 제테크와 비즈니스에 도움을 드리고자 한다. 일시 : 2017년 4월 26일(수), 오후 12:00~16:00(오찬포함) 장소 : 롯데 레전드 호텔 2층 주제 : 1. 2017년부터 시행될 베트남 개정 이전가격세제와 대응방안 2. 베트남 금융시장 및 주식시장 현황 참가비 : 특별회원사 1인 무료(2인부터 50%), 회원사 20$, 비회원사 40$ 공동 주최 : 대한상의, 코참 참가 신청 및 문의 : 코참 사무국(3837-9154), kocham@kocham.kr * 선착순 …

호치민 K-Move 센터, 1분기 채용상담회 개최 호치민 K-Move센터는 지난 3월 24일 뉴월드 사이공 호텔에서 “2017년 1분기 호치민 K-Move 채용상담회”를 개최하였다. 이번 채용상담회에는 한솔섬유 글로벌다잉, 성신베트남, 인지비나 등 10개의 구인기업이 참가, 유학생 및 베트남 취업을 희망하는 구직자 41명 참석하였으며, 총 53건의 채용 상담이 성사되었다. 동 채용상담회는 실제 취업으로 연결될 수 있는 맞춤형 상담회로, 베트남 진출기업과 베트남 내 취업을 희망하는 구직자 간 현장면접을 진행하는 프로그램이다. 채용상담회는 일정 기간 구인기업 및 구직자를 모집하여 베트남 내 구인 수요 및 구직 희망자 Pool을 확보한 후, 참가 기업별 입사지원서류를 이메일과 월드잡으로 접수, 적정 면접자(서류합격자) 현장 면접의 순서로 진행된다. 구인기업은 비교적 단기간 내 다양한 인재의 서류를 검토한 …